#迟到

员工因短期内多次迟到被公司辞退 员工辩称 电梯太挤、配偶去世、女儿患病、婆婆痴呆…… 公司则认为其屡教不改 由此引发劳动争议 对此 法院会怎么判？ 员工两个月迟到19次 蔡某于2009年10月15日进入某公司从事某店产品工作。蔡某正常的工作日工作时间为9时至18时，中午12时至13时休息。 考勤记录显示，蔡某在2022年6月1日至 ...

由于她迟到3次，取消了她的全勤奖，她自己kpi又不达标，年终奖也泡汤了，明年不知道会不会被裁。 昨天下午安慰了她一下，她竟然崩溃大哭，说迟到是由于儿童生病带儿童去医院，她是外地嫁过来的，公婆都不帮忙，平时请全天阿姨带的，儿童才一岁多，跟阿姨时间长学了一口苏北口音的普通话，她说还被男方亲戚嘲笑，唉，这日子 ...